वह जाने वाले कर्मचारियों का नुकसान करती है और नए नियोक्ताओं को झूठ व कटु बातें बताती है।
Britannia International School
“… बदतर होता जा रहा है …”
Reddit पर अतिरिक्त अनुभव
Reddit स्रोत ↗ · u/I_am_coward1988 · सितंबर 2026; सटीक दिन स्थापित नहीं
कर्मचारियों को अनुबंध समाप्ति बोनस की शर्तों में बदलाव बताया गया और सूचना मिलने की पुष्टि वाले दस्तावेज पर हस्ताक्षर करने को कहा गया। दस्तावेज पढ़ने का समय माँगने वाले कर्मचारी को इसी वजह से बर्खास्त किया गया।
कई निकाले गए कर्मचारियों को सेवा-समाप्ति मुआवज़ा नहीं दिया गया और कुछ को भविष्य की नौकरी के लिए स्कूल संदर्भों को लेकर धमकाया गया।
लेखक पोस्ट में स्पष्ट रूप से Britannia International School Guangzhou जोड़ता है और स्थान Jinshazhou, Baiyun, Guangzhou बताता है। विवरण में अपने और सहकर्मियों के अनुभव मिले हुए हैं। रोजगार से जुड़े ये चुने हुए आरोप सत्यापित नहीं हैं और मूल ISR समीक्षा से अलग हैं।
टिप्पणियाँ
यह Britannia international school Guangzhou के बारे में सुनी बातों से काफी मेल खाता है। लेकिन ईमानदारी से कहूँ तो मैंने जो विवरण सुने हैं, उनके मुकाबले यह पोस्ट बस बहुत छोटा हिस्सा छूती है।
साल की शुरुआत में माध्यमिक अंग्रेजी शिक्षक को हटा दिया गया। उससे पहले कर्मचारी पुस्तिका में कई नीतियाँ जोड़ीं, जिनमें अनुबंध में न होने वाले KPIs के आधार पर वेतन प्रभावित करने वाली बातें थीं, और सभी से हस्ताक्षर कराए। उसने सैकड़ों पन्ने पढ़ने के लिए एक दिन माँगा, लेकिन पढ़कर हस्ताक्षर करने के लिए तीस मिनट मिले। तुरंत हस्ताक्षर न करने पर अगले दिन उसे बर्खास्त कर दिया गया।
मेरे हिसाब से केवल शिक्षक और पाठ्यक्रम ब्रिटिश हैं। स्कूल अमेरिकी कॉर्पोरेट दुःस्वप्न की तरह चलता है। अचानक KPIs आते हैं, अंकों जैसी बातों पर शिक्षकों का मूल्यांकन होता है, लेकिन सभी पर समान मानक लागू नहीं होते। अभिभावकों को भी छोटे-छोटे शुल्क वाले मॉडल का सामना करना पड़ता है—अनिवार्य स्वयंसेवी घंटों से लेकर पहचान पत्रों के भुगतान तक।
यहाँ बहुत संदर्भ गायब लगता है।
आपने विस्तार से बताया कि आपके अनुसार आपके साथ कैसा व्यवहार हुआ, लेकिन फैसलों से पहले आपकी ओर से क्या हुआ, यह बहुत कम बताया। इससे पाठकों के लिए निष्पक्ष राय बनाना मुश्किल है। कुछ आरोप बेहद गंभीर हैं, फिर भी यह हमेशा साफ नहीं कि आपने खुद क्या देखा, क्या दूसरों से सुना और क्या आपकी अपनी व्याख्या है।
अगर आप लोगों के नाम लेकर इतने गंभीर आरोप लगाते हैं, तो पूरा घटनाक्रम, उसमें अपनी भूमिका सहित, बताना ही उचित है। कार्यस्थल के विवाद में हमेशा दो पक्ष होते हैं। 👀
आपकी बात उचित है और इसे कुछ संदेह के साथ पढ़ना बिल्कुल समझ में आता है। कोई कर्मचारी पूर्ण नहीं है और सभी से कभी न कभी अक्षमता दिखाई गई है।
आपने देखा होगा कि यह अस्थायी खाता है। वर्तमान और पूर्व कर्मचारियों को बदले की कार्रवाई झेलनी पड़ी है, इसलिए घटनाओं का क्रम और बताने का नजरिया जानबूझकर इतना सामान्य रखता हूँ कि किसी व्यक्ति की पहचान करके उसे फँसाया न जा सके।और पढ़ें
आशा है आप समझेंगे कि पक्षपाती तस्वीर बनाने की कोशिश नहीं, बल्कि पुराने अनुभवों का डर अधिक है।
और जानकारी पूछना चाहें तो खुशी से बताऊँगा।
नए कर्मचारी अधिक निष्पक्ष नजरिया चाहें तो पूर्व कर्मचारियों से पूछें कि वे क्यों गए, किसे और क्यों हटाया गया, और इसकी तुलना रुके हुए कर्मचारियों के प्रदर्शन से करें।
आपका कहना कि मैं पक्षपाती तस्वीर बना रहा हूँ, अजीब है, क्योंकि आपकी पूरी पोस्ट चुने हुए संदर्भ पर बनी है। प्रबंधन को बुरा दिखाने वाला हर विवरण देते हैं, लेकिन हालत वहाँ तक पहुँचने से पहले कर्मचारियों ने क्या किया, इस पर अचानक सब अस्पष्ट हो जाता है। यही पक्षपात है। आप लोगों को बचाने का दावा भी करते हैं, लेकिन इतनी अफवाहें और विशिष्ट घटनाएँ बता दी हैं कि अंदर के लोग पहचान सकते हैं कि किसकी बात है।
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और बुरा यह कि गलत व्यक्ति पर शामिल होने या यह पोस्ट लिखने का आरोप आसानी से लग सकता है। यह लापरवाही है!
फिर टिप्पणियों में स्कूल प्रमुख को गालियाँ दी जाती हैं, जबकि आप इसे ‘निष्पक्ष’ और ‘वस्तुनिष्ठ’ बताते हैं। आपका मामला इतना मजबूत है तो उसे सहारा देने के लिए सुनी-सुनाई बातें, अपमान, अधूरा संदर्भ और दूसरों की शिकायतें नहीं चाहिए होनी चाहिए। एक बिंदु पर ये विरोधाभास उन लोगों से ज्यादा आपके बारे में बताने लगते हैं जिन्हें आप उजागर करना चाहते हैं।
मैं यह नहीं कह रहा कि आप पक्षपाती तस्वीर बना रहे हैं। कह रहा हूँ कि कोई भी मेरी बात सावधानी से ले सकता है। यह Reddit है। आपको जितना पता है, उसके आधार पर यह जगह स्वर्ग भी हो सकती है।
शिक्षकों ने शैक्षणिक नीतियों पर आपत्ति की, प्रबंधन के फैसलों की खुलकर आलोचना की, देर से हाजिरी लगाई, गलत पाठ्यक्रम पढ़ाया, कक्षा में सजावट कम थी, खराब शैक्षणिक प्रदर्शन हुआ आदि। अब यह सार्वजनिक जानकारी है। मैं बता सकता हूँ कि बर्खास्तगी के क्या कारण सार्वजनिक रूप से दिए गए और उससे पहले क्या हुआ था।
कोई भी पोस्ट पढ़कर मुझे पागल समझ सकता है और आगे बढ़ सकता है; यह ठीक है। घटनाओं के बारे में और पूछना चाहें तो पूछ सकते हैं। यह मुख्यतः यहाँ काम करने की सोच रहे लोगों के लिए है। 2026 में छोड़ने वाले किसी व्यक्ति से मिलें। ऐसे कई लोग हैं और यहाँ से अधिक ठोस, उपयोगी जानकारी शायद उनसे मिलेगी।
दिलचस्प है कि कई पोस्ट में आपने ‘ऐसे कर्मचारी के खिलाफ पुलिस दस्तावेजों की जालसाजी जिसने कथित तौर पर दूसरे कर्मचारी पर हमला किया’ की बात दोहराई, लेकिन यह नहीं बताया कि उस व्यक्ति ने दो बार घटनाक्रम बदला, वास्तविक हमला खुद देखा—हाँ, वह सच में हुआ था—और दोनों को अलग करने के लिए बीच में आया।
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वे लगातार तथ्य बदलकर अपने ही बयानों को झुठला रहे हैं। कहानियाँ मेल न खाने पर पुलिस सवाल करती है। आपकी अपनी राय हो सकती है, लेकिन पूरा सच बताने की ईमानदारी के बिना ऐसी पोस्ट लिखना मुझे अनैतिक और सच कहूँ तो कायरतापूर्ण लगता है। हर कहानी के और पक्ष होते हैं। चले गए या हटाए गए लोगों का बचाव करने से पहले सोचें कि विद्यार्थियों के अधिकारों और कल्याण के उल्लंघन को रोकना अधिक महत्वपूर्ण है या उस भरोसे को नुकसान पहुँचाने वाले लोगों को बनाए रखना।
मुझे लगता है इन कहानियों के और पक्ष जानना बहुत उपयोगी होगा।
पहले सप्ताह में बर्खास्त किए गए शिक्षकों के बारे में और बता सकते हैं? विद्यार्थियों से मिलने से पहले ही बर्खास्तगी योग्य गंभीर कदाचार पर दूसरा नजरिया सुनना चाहूँगा।
क्या वर्षों के दौरान हटाए गए सभी शिक्षकों—स्थानीय और प्रवासी दोनों—को श्रम कानून की आवश्यकताओं के अनुसार मुआवजा मिला?
शिक्षक संत नहीं होते और मैं उनके कामों का बचाव करने नहीं आया।और पढ़ें
पोस्ट का उद्देश्य कर्मचारियों के साथ हुए व्यवहार को बताना है। लेकिन स्कूल की स्थिति के बारे में आपकी जानकारी देखते हुए आप साफ कर सकते हैं कि उनके साथ कितना निष्पक्ष व्यवहार होता है। आधा दर्जन से अधिक शिक्षकों के एकतरफा अनुबंध समाप्त करने के मामलों का विवरण बहुत उपयोगी होगा।
क्या आप स्कूल का प्रतिनिधित्व करते हैं या रिपोर्ट भेजने वाले हैं?
जवाब दें या सुधार का अनुरोध करें।
स्रोत
सार्वजनिक रूप से उपलब्ध विवरण; स्वतंत्र रूप से सत्यापित नहीं।
International Schools Review · ISR पर अनाम समीक्षक — समीक्षा 4
प्रकाशित
घटना की तारीख: नहीं बताई गईस्रोत का प्रकार: सार्वजनिक समीक्षा का अंश
