Harrow Innovation Leadership Academy

“유해한 직장 문화, 장시간 근무, 교육과정 없음, 지원 없음”
리뷰 작성자는 유해한 문화, 취약한 고위 지도부, 부족한 수업 지원을 주장했다.
- 장시간 근무, 교육과정과 학생 돌봄 체계 부재, 비현실적인 기대, 의욕 없는 학생, 연고주의, 직원과 학생 사이의 괴롭힘을 언급했다.
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브랜드 인지도와 의료보험이 장점이었습니다.
신고 주제: 문화 · 업무량 · 교육과정 · 지원
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출처
Glassdoor · 익명 Glassdoor 리뷰 작성자 — 2024-06, 교사
교사 · 전 직원, 1년 초과
표시된 Glassdoor 리뷰 날짜:
확인 가능한 공개 경험담을 직접 요약하고 저장된 짧은 인용문을 덧붙였습니다. 해당 주장은 독립적으로 검증되지 않았습니다.
이미지: Architecture MasterPrize / Aedas ↗ (제3자 건축상 페이지; 그룹 대체 이미지)
제3자 건축상 페이지; 그룹 대체 이미지
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