Harrow Innovation Leadership Academy
“Toxic na kultura sa trabaho, mahabang oras, walang kurikulum, walang suporta”
Nagparatang ang reviewer ng toxic na kultura, mahinang senior leadership at hindi sapat na suporta sa pagtuturo.
- Binanggit nila ang mahabang oras, kawalan ng kurikulum at sistema ng pangangalaga sa estudyante, hindi makatotohanang inaasahan, estudyanteng walang gana, nepotismo at bullying sa staff at estudyante.
Iba pang konteksto sa salaysay
Positibo ang pagkakakilala sa brand at medical insurance.
Mga iniulat na paksa: kultura · dami ng trabaho · kurikulum · suporta
1 pang ulat tungkol sa paaralang ito
Kinatawan ka ba ng paaralan o ang nagsumite ng ulat?
Tumugon o humiling ng pagwawasto.
Sanggunian
Glassdoor · Hindi pinangalanang Glassdoor reviewer — 2024-06, Guro
Guro · Dating empleyado, mahigit isang taon
Ipinapakitang petsa ng review sa Glassdoor:
Sariling buod ng makukuhang pampublikong salaysay, na may maikling naka-save na sipi. Hindi pa independiyenteng napatunayan ang paratang.
Larawan: Architecture MasterPrize / Aedas ↗ (pahina ng parangal sa arkitektura ng ikatlong partido; pamalit na sanggunian ng grupo)
pahina ng parangal sa arkitektura ng ikatlong partido; pamalit na sanggunian ng grupo
Tinipon ng ExpatRights ·
Lokasyon: sanggunian ng paaralan o pinagmulan