Shanghai Livingston American School

Người đánh giá cáo buộc nơi làm việc thiếu tin tưởng và nặng trừng phạt, với lãnh đạo thiếu nhất quán cùng cơ sở vật chất và hỗ trợ không đầy đủ.

• Họ mô tả hạ thấp công khai, thiên vị và đồng nghiệp phá nhau; cho rằng một số giáo viên và trưởng bộ môn thiếu năng lực phù hợp.
• Một người phụ trách chương trình có chuyên môn bị chỉ trích vì quản lý tiểu tiết cứng nhắc và giao thêm việc. Các quản lý khác truyền áp lực xuống cấp dưới.
• Học sinh có nhu cầu hỗ trợ bổ sung đáng kể được cho là thiếu nguồn lực và sự thấu hiểu nhân viên. Cơ sở cũ có chỗ trần dột lâu năm.
• Quy tắc thay đổi, giấy tờ và tổ chức kém tăng căng thẳng. Sai sót vô ý, gồm bỏ lỡ email, bị cho là dẫn đến phạt lương.
• Người đánh giá phê bình bảo hiểm và cắt chi phí ảnh hưởng bữa trưa, vật tư máy in dù học phí cao, và cảm thấy ưu tiên tài chính chi phối.