METEN English
“လစာနည်းပြီး ဝန်ထမ်းကောင်းများ အပြောင်းအလဲများ”
Beijing မှ သုံးသပ်သူက မိခင်ဘာသာစကားပြောသူများအား ဈေးကွက်နှုန်းအောက် လစာပေးမှု၊ ဝန်ထမ်းအပြောင်းအလဲ၊ ညှိနှိုင်းမှု မပြောင်းလွယ်မှု၊ ဒေသခံလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များအပေါ် ဆိုးရွားစွာဆက်ဆံမှုနှင့် ကျောင်းသားများထံမှ အလွန်အကျွံကြေးကောက်မှုတို့ကို စွပ်စွဲခဲ့သည်။ ဝန်ထမ်းများအား မိမိတို့အကျိုးစီးပွားကို ကာကွယ်ရန် တိုက်တွန်းခဲ့သည်။
ရေးသားချက်တွင် ပါဝင်သော အခြားနောက်ခံအကြောင်းအရာ
ထိုသူက ဗီဇာအကူအညီနှင့် နှိုင်းယှဉ်လျှင် ရိုးရှင်းသော ဥပဒေဆိုင်ရာ လုပ်ငန်းစဉ်များအတွက် ကုမ္ပဏီကို အသိအမှတ်ပြုခဲ့သည်။
ဖော်ပြသည့်အကြောင်းအရာများ: လုပ်ခ · ဝန်ထမ်းအပြောင်းအလဲနှုန်း
စာရင်းပါအဖွဲ့အစည်း: ကျောင်း/အလုပ်ရှင်အုပ်စု။
ဤကျောင်းအကြောင်း အခြားအစီရင်ခံစာ 3 ခု
ကျောင်းကိုယ်စားလှယ်လား၊ အစီရင်ခံစာပေးပို့သူလား။
တုံ့ပြန်ရန် သို့မဟုတ် ပြင်ဆင်ချက်တောင်းဆိုရန်။
ရင်းမြစ်
Glassdoor · အမည်မဖော်သော Glassdoor သုံးသပ်သူ — 2025-11၊ ဒုတိယဘာသာအဖြစ် အင်္ဂလိပ်စာသင်ဆရာ
အင်္ဂလိပ်ကိုဒုတိယဘာသာအဖြစ်သင်သောဆရာ · ဝန်ထမ်းဟောင်း၊ တစ်နှစ်ကျော်
ပြထားသော Glassdoor သုံးသပ်ချက်ရက်စွဲ:
ရရှိနိုင်သော အများပြည်သူဆိုင်ရာ ဖြစ်စဉ်ဖော်ပြချက်ကို ကိုယ်တိုင်အကျဉ်းချုပ်ထားပြီး သိမ်းဆည်းထားသော ကိုးကားစာတိုတစ်ခု ပါဝင်သည်။ စွပ်စွဲချက်ကို သီးခြားအတည်ပြုထားခြင်း မရှိပါ။
ExpatRights က စုစည်းထားသည် ·