«أغادر لأنني لم أعد أستطيع تحمل تكلفة البقاء.»
أرسل طرف ثالث إلى ExpatRights رسالة وداع من صفحتين موقعة باسم «Coach Christopher Chua (Chris)»، وردًا من ثلاث صفحات موقعًا باسم «Roro». لم نتمكن من التحقق ممن تداول الملفات أولًا، أو ما إذا كانت قد انتقلت بين أطراف قبل أن تصلنا، أو ما إذا كانت أي من الروايتين كاملة.
اتهام Chua قاسٍ. يقول إن Robinson Hao أبقاه يدرب بدوام كامل خلال أربع مرات دخول بتأشيرات أعمال، وأخّر تصريح عمله، ثم ألغى أجره الأساسي المضمون حين لم يعد قادرًا على تحمل عدم اليقين.
ينفي رد Roro الاستغلال ويقول إن Chua تلقى أجر كل ساعة. ويؤكد أن تأشيرات الأعمال جاءت أولًا وأن الخروج وإعادة الدخول تكررا؛ ويدّعي أيضًا إنشاء كيان شركة منفصل لاحقًا للسعي إلى تأشيرة عمل.
لم تُرفق بالرسائل أي نسخة عقد أو صفحة تأشيرة أو تصريح عمل أو سجل رواتب. هذه ادعاءات خطيرة تذكر أسماء، وليست نتائج مثبتة. وما تثبته السجلات العامة هو أن Coach Chris وRobinson Hao وFLTRP ليست أسماء عشوائية جُمعت في بلاغ مجهول.
الرسالة وراء الكؤوس
يقول Chua إنه انتقل إلى شنغهاي وبدأ العمل بدوام كامل في أغسطس 2025. ويصف العام التالي بأنه أفضل فترة في حياته المهنية: تدريبات وملفات قضايا وجولات تدريبية وبطولات وطلاب اختيروا لفرق النخبة.
ثم تأتي الجملة التي تفتح خزانة الكؤوس على مصراعيها.
«أغادر لأنني لم أعد أستطيع تحمل تكلفة البقاء.»
يقول Chua إنه بعد فترة التجربة طلب مرارًا من Hao الموافقة على إجراءات تأشيرة عمله. وبدلًا من ذلك، يقول إنه دخل الصين أربع مرات بتأشيرات أعمال مدتها 30 أو 60 يومًا، وغادر إلى الفلبين كلما انتهت إحداها. وأخذته محاولة لتسوية وضعه إلى بكين لكنها فشلت.
وفقًا للرسالة، وصلت تأشيرة العمل أخيرًا في أبريل 2026 وكان مقررًا انتهاؤها في أكتوبر. يقول Chua إنه أُبلغ بعد ذلك أن Hao لن يدفع تكلفة تجديدها.
ثم أصبح الحد الأدنى للراتب بابًا للسقوط
يقول Chua إنه اتفق على حد أدنى للراتب الشهري عند تعيينه. ويدّعي أن المهام التعاقدية المعتادة نادرًا ما وصلت عمليًا إلى ذلك الحد، ما أجبره على قبول عمل إضافي شهرًا بعد شهر. وكان الطلاب أحيانًا يتلقون رسائل الساعة الثالثة أو الرابعة صباحًا.
ثم، كما يقول، اختفى الحد الأدنى. ويدّعي Chua أن Hao ألغى أجره الأساسي واستبدله بترتيب «لا يضمن شيئًا»، مستشهدًا بالوضع المالي للشركة.
تثبت الصورة أن الاتهام وارد في الرسالة المقدمة. لكنها لا تثبت صحته. ومع ذلك، فإن الشكوى الإنسانية واضحة: يقول Chua إن العمل الذي أحبه أصبح من المستحيل ماليًا الاستمرار فيه.
تقول الإدارة إن كل ساعة دُفع أجرها
يروي الرد الموقّع باسم Roro قصة مختلفة بشدة. يقول إن Chua كان يتقاضى راتبًا شهريًا أساسيًا، ويكسب دخلًا إضافيًا عن كل ساعة تدريب إضافية، وكان يتقاضى باستمرار أكثر من المبلغ الأساسي.
يقول Roro إن الإدارة دفعت رسوم التأشيرات وتذاكر الطيران للخروج المتكرر، واستعانت بثلاث وكالات، و«أنشأت كيان شركة منفصلًا» لإتاحة طلب تأشيرة عمل. ويقول الرد إن تكاليف التجديد أصبحت في النهاية أعلى من القدرة على مواصلة تحملها.
ينفي أن Chua استُغل أو تقاضى أجرًا أقل بصورة غير قانونية أو عومل كشخص يمكن الاستغناء عنه. ويقول إن تأشيرته عولجت على النحو الصحيح.
تتصادم الرسالتان حول اللوم والمال. لكنهما تتفقان على محور استثنائي من الوقائع: درّب Chua في البداية أثناء دخوله بتأشيرات أعمال، وغادر وعاد مرارًا، وحصل لاحقًا على تأشيرة عمل، ثم فقد في النهاية دعم الإدارة للتجديد.
ويتفقان أيضًا على أنه كان مدربًا ممتازًا. السجلات الناقصة، لا الخطابة، هي ما سيبين ما وُعد به وما تلقاه وأي جهة وظّفته.
لم يكن هذا نشاطًا صغيرًا في غرفة خلفية
جاء الوداع بلا عقد. لكن الأثر العلني لم يغب.
الـ بطولة FLTRP الدعوية للخطابة والمناظرة لعام 2025 في شنغهاي يسرد Christopher Chua ضمن فريق التحكيم الأساسي وFLTRP بوصفها الجهة المنظمة. أما دليل World Schools Debating Championships يسرد Robinson Hao بوصفه جهة الاتصال للمناظرات لدى FLTRP، مستخدمًا @fltrp.com عنوان.
أعلنت FLTRP إيرادات قدرها RMB 2.713 مليار لعام 2020. قالت في يونيو 2026 إن المنتجات الرقمية حققت أكثر من 40% من إيراداتها. الخاص بها صفحة المسؤولية الاجتماعية تقدم مسابقات المناظرة بوصفها جزءًا من رسالتها للنفع العام.
كانت هذه دار نشر تعليمية كبيرة تحتفي بالمناظرة علنًا، لا أكاديمية مجهولة من غرفة واحدة.
لا تثبت تلك السجلات أن FLTRP وظّفت Chua أو كانت تتحكم في GDP. لكنها تثبت ظهور الرجلين علنًا ضمن منظومة المناظرات نفسها لدى FLTRP. والسؤال الذي لم يُجب عنه هو: أي جهة شغّلت Chua، ودفعت له، ورعت تصريحه؟
لم تأتِ رسالته الوداعية وحدها
يعلن منشوران آخران مقدمان مغادرة عمل مرتبط بـGDP. يصف أحدهما خمس سنوات تكوينية تمحورت حول GDP، ويقول إن عمل الكاتب وحالته النفسية مؤخرًا أصبحا غير مستقرين. ويشير الآخر إلى عدم توافق احتياجات الشركة مع توقعاته المهنية الشخصية.
وصف المصدر تلك المغادرات بأنها احتجاج. لكن المنشورات نفسها لا تقول ذلك. وهي لا تؤيد ادعاءات Chua بشأن التأشيرة أو الأجر، لكنها تُظهر أن مغادرته جاءت وسط حركة أوسع للموظفين.
سمع Reddit هذه القصة من قبل
لا تتعلق أي رواية أدناه بـFLTRP أو GDP. ولا تثبت أي منها ادعاءات Chua. لكن الضغط الذي تصفه مألوف بصورة قاتمة.
على r/chinalife، u/Neither-Movie8053 قال إن روضة أطفال عرضت عقدًا جديدًا بأجر أقل بينما كانت أوراق المغادرة وتصريح إقامة يوشك على الانتهاء يثقلان عملية الخروج. وكان المعلم قد قبل بالفعل خفضًا واحدًا للأجر بمقدار RMB 2,000.
«كوني مطيعًا جعلهم يظنون فقط أنه من السهل مواصلة محاولة خفض راتبي بعدما وافقت على خفض واحد.»
في النقاش نفسه، u/_BreadBoy قال إن مدرسة سابقة أخرت الأوراق حتى انتهت تأشيرة المعلم، ما اضطره لمغادرة الصين وتقديم طلب جديد من الخارج.
معلم آخر، u/strictlylogical-، وصف أشهرًا من الأجور غير المدفوعة في مدرسة ثنائية اللغة: «لا ضمان بأننا سنتلقى رواتبنا». وقال تحديث إن الموظفين حصلوا أخيرًا على المال بعد ما يقارب ثمانية أشهر.
ثم هناك u/CreativeAd2980، موظف مغربي شاب في غوانغجو. قال الكاتب إن رسوم وكيل التأشيرات خُصمت من أول راتبين، وإن عمولة متفقًا عليها في العقد خُفضت من 2% إلى 0.8%، وإن الشركة كانت الجهة الراعية للتأشيرة. ومع إعالة أخت وقط مريض، لم يعد الكاتب متأكدًا من توفر المال الكافي للعودة جوًا إلى بلده كما وعد.
أصحاب عمل مختلفون. وظائف مختلفة. روايات مجهولة الهوية. ليست تأييدًا للأدلة، بل أجانب آخرون يصفون الملزمة نفسها: الراتب من جانب، والوضع لدى الهجرة من الجانب الآخر، وثمن المغادرة بينهما.
ما الذي لا تزال الرسالتان عاجزتين عن إثباته
إرشادات شنغهاي الرسمية يقول إن الأجانب يحتاجون إلى التصريح المناسب للعمل المأجور. تتفق الروايات المقدمة على أن تأشيرات الأعمال جاءت أولًا، لكن من دون العقد وصفحات التأشيرة وسجلات التصريح واسم الجهة الراعية، لا تستطيع ExpatRights استنتاج أن FLTRP أو Hao وظّفا Chua بصورة غير قانونية أو أجبراه على العمل أو حجبا أجوره.
آخر ما عرضه Coach Chris كان المساعدة
لم ينهِ Chua وداعه بطلب اختيار طرف من الطلاب. عرض ملاحظات على قضايا المناظرات وخطابات توصية ونصائح جامعية أو مجرد شخص يتحدثون إليه. وكتب أن العرض بلا تاريخ انتهاء.
وعد رد Roro أيضًا بعدم التخلي عن الطلاب. وعلى هذه النقطة، على الأقل، تتفق الرسالتان.
كانت عبارة Chua الأخيرة: «شكرًا لكم على أفضل عمل قمت به في حياتي».
بقيت الكؤوس. وغادر Coach Chris. ولا يزال العقد والتصريح وكشوف الأجور والشركة غير المسماة وراء «GDP» غير معروضة.
المصادر والحالة: ملفا PDF موقّعان وست لقطات شاشة قُدمت إلى ExpatRights، إضافة إلى السجلات العامة ومنشورات Reddit المرتبطة أعلاه، وفُحصت في 27 أغسطس 2026. تثبت الملفات أن الادعاءات والنفي كُتبا؛ ولا تزال أصولها والادعاءات المتنازع عليها غير متحققة.
تؤيد السجلات العامة دور Chua في المناظرات وصلة Hao العامة بـFLTRP، لا صاحب عمل Chua ولا هوية GDP. روايات Reddit حكايات مجهولة الهوية وغير مرتبطة، وليست تأييدًا للأدلة. لم يُتواصل مع أي طرف. مسودة فقط؛ لم يحدث نشر أو إجراء على WeChat.