ملازمت کا نیا معاہدہملازمت ختم کرنے یا تصفیے کا معاہدہعدم مسابقت یا رازداری کا معاہدہاجرت کی ادائیگی کا معاہدہمعاہدے میں مجوزہ تبدیلیاں
پہلا قدم
حقائق کو دباؤ سے الگ رکھیں۔
ابتدائی دائرۂ کار میں ملازمت، برطرفی/تصفیہ، عدم مسابقت، رازداری اور اجرت کی ادائیگی کے معاہدے شامل ہیں۔ انٹرن شپ، افرادی قوت کی تعیناتی، تربیت اور آجر کی پالیسی سے متعلق دستاویزات کے لیے الگ دائرۂ کار طے کرنا ضروری ہے۔
ابتدائی عملی قیمتیں
مدد کی سطح منتخب کریں۔
ادائیگی سے پہلے دائرۂ کار اور فراہمی کی مدت کی تصدیق کی جاتی ہے۔
سب سے مکمل
ملازمت کے معاہدے کا جائزہ
¥899
قابلِ حوالگی نتیجہ
ایک متفقہ دستاویز یا شواہد کے مجموعے پر تحریری نتائج
فراہمی
فائل اور صفحات کی حد طے ہونے کے بعد فراہمی کی تاریخ کی تصدیق ہوگی
نظرثانی
ایک وضاحت
حد
دستاویز کی حد ادائیگی سے پہلے طے ہوتی ہے؛ مسودہ نویسی الگ ہے
مسئلہ، رابطے کی تفصیلات اور قریب ترین پیکیج بھیجیں۔
2
دائرۂ کار کی تصدیق
فائلوں، زبان، ترسیل کی مدت، ترامیم کی حد اور ادائیگی پر اتفاق کر لیں۔
3
تحریری کام
بیان کردہ جائزہ، معائنہ، مسودہ یا تیاری کا مواد وصول کریں۔
4
محدود بعد کی معاونت
شامل کردہ وضاحت، ترمیم یا معاملہ آگے بڑھانے کی سفارش استعمال کریں۔
تیار کریں
مفید دستاویزات
مکمل دستاویز اور ہر منسلکہ
پیشکش، سابقہ نسخہ یا معاہدے کی وضاحت کرنے والے پیغامات
آپ کے سوالات اور دستخط کی آخری تاریخ
آپ کو فراہم کردہ تمام چینی اور انگریزی نسخے
ادائیگی سے پہلے
قیمت، مدت اور حدود کی تحریری تصدیق کی جاتی ہے۔
عملی قیمتوں میں اضافی فائلیں، ترجمہ، سرکاری درخواست، مذاکرات، سماعتیں، نمائندگی یا لامحدود رابطہ خاموشی سے شامل نہیں ہوتے۔ کوئی پیکیج نتیجے کی ضمانت نہیں دیتا۔ اگر معاملے میں لائسنس یافتہ نمائندگی درکار ہو تو شراکت دار کی دستیابی اور الگ معاہدے کی تصدیق ضروری ہے۔