Em 8 de julho de 2020, a Administração Nacional de Imigração publicou cinco casos reais de emprego ilegal de estrangeiros, que logo viralizaram na grande mídia e provocaram intenso debate entre os internautas.
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Regulamentos relacionados da Lei de Administração de Entrada e Saída -
Primeiro caso:
Artigo 41: Estrangeiros que trabalham na China devem obter autorizações de trabalho e autorizações de residência para trabalho conforme os regulamentos pertinentes. Nenhuma entidade ou pessoa poderá empregar estrangeiros que não possuam esses documentos.
Artigo 80: Estrangeiros que trabalharem ilegalmente na China serão multados em valor não inferior a 5.000 RMB nem superior a 20.000 RMB; quando as circunstâncias forem graves, serão detidos por no mínimo cinco e no máximo quinze dias e também multados em valor não inferior a 5.000 RMB nem superior a 20.000 RMB.
Segundo caso:
Artigo 43: Qualquer um dos seguintes atos de estrangeiros será considerado emprego ilegal: (1) trabalhar na China sem obter autorização de trabalho ou autorização de residência para trabalho conforme os regulamentos pertinentes; (2) trabalhar na China além do escopo previsto na autorização de trabalho; (3) estudante estrangeiro trabalhar em violação das regras sobre trabalho para sustentar os estudos na China, além do cargo ou prazo estabelecidos.
Artigo 80: Pessoas ou entidades que empregarem estrangeiros ilegalmente serão multadas em 10.000 RMB por cada estrangeiro empregado ilegalmente, até o limite total de 100.000 RMB; eventuais ganhos ilícitos serão confiscados.
Terceiro caso:
Artigo 80: Pessoas que apresentarem empregos a estrangeiros inelegíveis serão multadas em 5.000 RMB por cada emprego apresentado ilegalmente a um estrangeiro, até o limite total de 50.000 RMB; entidades que fizerem isso serão multadas em 5.000 RMB por cada emprego, até o limite total de 100.000 RMB; eventuais ganhos ilícitos serão confiscados.
Quarto caso:
Artigo 62: Em qualquer uma das circunstâncias a seguir, estrangeiros poderão ser repatriados: (1) recebem ordem para sair da China dentro de prazo determinado, mas não o fazem; (2) estão envolvidos em situações nas quais não podem entrar na China; (3) residem ou trabalham ilegalmente na China; (4) precisam ser repatriados por violação desta lei ou de outras leis ou regulamentos administrativos.
Pessoas repatriadas não poderão entrar na China por um a cinco anos, contados a partir da data da repatriação.
Regulamentos relacionados dos procedimentos para estrangeiros com emprego de curta duração -
Quinto caso:
Grupos e artistas estrangeiros que entram na China para apresentação comercial de curto prazo deverão portar documento de aprovação e certificado de trabalho de curto prazo emitidos pelo departamento de cultura competente na China; os que entram para outro emprego de curto prazo deverão portar licença de emprego e certificado de trabalho emitidos pelo Ministério de Recursos Humanos e Previdência Social.
TOP 10
1. O VISTO DE CÔNJUGE chinês?? É UMA MERDA!
https://www.youtube.com/watch?v=SeHyKz4FBnM
2. Prostituição e lei na China
https://www.youtube.com/watch?v=jFu4uPqr_zM
3. “Mulheres chinesas, por favor, não durmam com estrangeiros”
https://www.youtube.com/watch?v=0D6QhaPFnzU
4. EU QUERO UM DOCUMENTO DE IDENTIDADE CHINÊS!
https://www.youtube.com/watch?v=rmA0zjofKmI
5. Ensinamos ilegalmente para você, China
https://www.youtube.com/watch?v=uEwlPf9_ZX8
6. NÃO ensine inglês na China!
https://www.youtube.com/watch?v=n1skwxag0E4
7. Sem carta de liberação do empregador? ? SEM VISTO DE TRABALHO! ?
https://www.youtube.com/watch?v=rLqWuAhbtBk
8. Eu não sou americano? Eu não sou americano
https://www.youtube.com/watch?v=sxQP2M862sQ
9. 62% dos hotéis 3 estrelas de Hangzhou REJEITAM estrangeiros
https://www.youtube.com/watch?v=V9y6EsyNkLs
10. PAREM de “me dar as boas-vindas à China” ? Vocês não precisam mais “me dar as boas-vindas à China”
https://www.youtube.com/watch?v=ZYBELMWHdYQ