每年年初，中国政府都会制定许多新计划，发布新的政策和规定，以改善管理。今年移民管理部门发布了多项新政策，旨在加快中国人才签证（R 字签证）审批、降低申请中国永久居留的要求，并通过简化申请流程完善工作许可制度（尽管流程仍然非常复杂）。
微信公众号：ExpatRights （微信公众å·ï¼‰
ExpatRights.org
政府正在简化各类申请流程，但外国人工作许可和签证的管理与检查也因此比以前严格得多。
深圳自5月13日起实施新政策，鼓励公众举报“三非外国人”，即实施三类主要违法行为中一种或多种的外国人，警方会给予奖金。
“三非”是指以下三种违法行为：
1. 非法居留：持无效签证（签证过期或无签证）的人
2. 非法工作：没有工作许可证，或持错误工作许可证在此工作的人
3. 非法入境：没有任何合法证件进入中国，或未通过中国合法入境口岸入境的人
如何处罚在华“三非”外国人？
以下是一个示例
（本例来自警方新闻）：
张女士通过家政服务公司雇用一名外籍家政人员（假设名为Lisa），Lisa没有合法签证。张女士、Lisa和家政服务公司将分别受到什么处罚？
对于张女士，根据中国移民法律，非法雇用外国人的雇主将被拘留5至15天，并处5,000至20,000元人民币罚款。
家政服务公司每向雇主介绍一名非法人员，将被罚款5,000元人民币；企业代表或负责人可能被判处2至7年有期徒刑并处罚金；情节特别严重的，可能被判无期徒刑。
对于Lisa，根据中国移民法律，非法入境将被拘留5至10天，并处2,000至10,000元人民币罚款。
根据中国移民法律，任何非法工作的人都可能被拘留 5–15 日，并须缴纳 5,000–20,000 元罚款。
这是非常严重的情况，我们建议始终申请正确的工作许可和工作签证。
上海还将加强对外国人及其工作许可的检查。除“三非”外国人外，以下情况也将受到更严格监管：
1. 持旅游、商务或学生签证在上海工作
2. 持A公司签发的工作许可证，却在B公司工作
3. 在取得工作许可证前开始工作（如果正在申请中国工作许可证，请务必在收到许可证后再开始工作）
我们收到许多人提供的消息及移民管理部门的多份报告，确认已经发生了许多案例。我们敦促想在中国工作的人在建议期限内申请工作许可和工作签证，并务必按未来实际担任的准确职位申请工作许可。