post

3,000 dayuhang empleyado ang INARESTO AT DINEPORT mula China 🚓

Na-restore na video para sa ‘3,000 Dayuhang Manggagawa sa China ang INARESTO AT DINEPORT 🚓’

May misyon ang Public Security Bureau ng China na hanapin, arestuhin, at ipatapon mula sa China ang 5,000 ilegal na dayuhang manggagawa.

WeChat Official Account: ExpatRights (微信公众号)
ExpatRights.org
source: ELCBB

Pangunahing dahil karamihan sa kanila ay mga hindi kwalipikadong English teacher mula sa ibang bansa na sinasabi ng mga lokal na Chinese na kumukuha ng trabaho mula sa mas kwalipikadong bilingual na Chinese graduate na talagang nag-major sa English sa U.K., Canada, America, o Australia. Hiwalay na debate kung sino ang mas mahusay na guro para sa mga batang Chinese. Ngunit hindi mapagtatalunan ang sumusunod na realidad.

© www.opnlttr.com

Sinasabi ng PSB na mahigit 700 dayuhang gumagamit ng pekeng diploma at ilegal na visa ang nahuli sa kanilang sting operation noong 2018.

Noong 2012, pitong taon na ang nakalipas, wala pang 1,000 dayuhang guro ang pinaalis sa China—sangkatlo lamang ng kasalukuyang bilang. Noon, binabalaan o minumultahan lamang ang mga gurong nahuling nagtatrabaho nang walang Z visa. Ngayon, pinauuwi sila matapos ang 30 araw sa jail at $2,000 na multa, bilang convicted felon na may 3–5 taong reentry ban. Karamihan ay hindi na makakakuha ng travel visa habambuhay dahil naka-tag sila bilang ‘illegal migrant worker’ at ‘convicted felon’ sa maraming global law-enforcement database.

Noong 2018, nagsagawa ang PSB ng mahigit 2,000 random visa-check visit sa 27 province kumpara sa 827 lamang sa anim na province noong 2014. Malinaw na pinalawak nila ang hunting ground.

Nakatanggap ang PSB ng 6% budget increase upang palawakin ang visa-enforcement operation noong 2017 at kumukuha at nagsasanay na ngayon ng 745 bagong visa-enforcement officer at 210 special investigator upang palakihin ang sting operation.

2016 ang unang taon na aktuwal na nagsimulang ikulong ng PSB ang mga black agent at recruiter na nahuling nagbebenta ng pekeng diploma at TEFL certificate at/o nagsasabing ayos lang magtrabaho sa China nang walang Z visa. Pinapili ang mga naarestong ahente: magbayad ng multang 100,000 yuan at ibigay sa PSB ang phone at hard drive (upang hanapin at bitagin ang iba pang ilegal na gurong nagtatrabaho sa China), o makulong nang 6-12 buwan.

Dinoble ng PSB mula 5,000 RMB patungong 10,000 RMB ang public reward sa mga informant na nagbigay ng impormasyong humantong sa pag-aresto sa mga ilegal na dayuhang manggagawa. Isang teaching assistant na kilala namin ang kumita ng mahigit $80,000 sa loob lamang ng isang taon sa pagsusumbong ng mga expatriate worker na binentahan ng boss niya ng pekeng university degree. Sinabi ng source namin sa PSB na humigit-kumulang 20% ng mga informant ang nagtatrabaho sa parehong paaralan ng mga gurong iniulat nila, na medyo nakababahala sa aming opinyon.

Muli, hinihimok namin ang lahat ng gurong ESL at TEFL na pupunta upang magtrabaho sa China na sundin ang batas at huwag ang payo ng mga hindi lisensiyadong recruiter na hindi kikilos upang tulungan ka kapag naaresto ka sa China.

Ang pagtatrabaho sa F, M, o L Visa gaya sa ibaba ay maaaring magpaaresto at magpakulong sa iyo agad sa China, anuman ang sinabi ng job recruiter!